Nieuws

Toon alles
27-06-2017

Concurrentiebeding te ruim?

De rechter kan een te ruim concurrentiebeding buiten werking stellen. Dan hebt u er als werkgever niets aan.Een rayonleider bij de Action heeft in zijn arbeidsovereenkomst een zeer ruim concurrentiebeding staan. Kort gezegd mag hij zonder toestemming niet gaan werken voor een onderneming die soortgelijk is aan de Action, waaronder in ieder geval is inbegrepen de discount of value retail branche. Hij zegt zijn contract op met de mededeling dat hij bij een drogisterij aan de slag wil. Daarvoor krijgt hij geen toestemming. De rayonleider  is van mening dat de drogisterij-formule niet concurreert met die van Action. Partijen eindigen bij de rechter. 

Lees meer >
23-06-2017

Gewijzigde Arbowet op 1 juli in werking

De Arbowet wijzigt per 1 juli 2017: wat betekent dit voor u als werkgever?Werkgevers krijgen per 1 juli aanstaande te maken met een gewijzigde Arbowet. Zo moet de bedrijfsarts voortaan iedere werkplek kunnen bezoeken. Ook heeft iedere werknemer direct toegang tot de bedrijfsarts voor een arbeidsomstandighedenspreekuur. Medezeggenschapsorganen krijgen meer instemmings- en informatierechten rond arbodienstverleners en preventiemedewerkers. Bovendien krijgen medewerkers recht op een second opinion van een andere bedrijfsarts.

Lees meer >
20-06-2017

Meldpunt zwangerschapsdiscriminatie

Zwangerschapsdiscriminatie is niet toegestaan. Vrouwen kunnen terecht bij een meldpunt.Een werkgever mag een arbeidsverhouding niet beëindigen vanwege een zwangerschap. Ook bij de afloop van een tijdelijk contract mag zwangerschap geen reden zijn om het contract niet te verlengen. In 2016 heeft desondanks 43% van de werkende vrouwen die een kind hebben gekregen mogelijk discriminatie wegens zwangerschap of pril moederschap ervaren. Het gaat om bijna 65.000 vrouwen. Daarom heeft het College voor de Rechten van de Mens onlangs een meldpunt zwangerschapsdiscriminatie geopend.

Lees meer >
12-06-2017

Handhaving Wet DBA verder uitgesteld.

Het kabinet heeft besloten de handhaving van de Wet DBA verder uit te stellen tot 1 juli 2018 om opdrachtgevers en opdrachtnemers voldoende tijd te geven om zich aan te passen. Het ambtelijke onderzoek naar gezagsverhoudingen en vrije vervanging is inmiddels afgerond en zal in de komende kabinetsonderhandelingen verder onderwerp van gesprek zijn.

Lees meer >

ADW Accountants Harderwijk

Telefoonnummer 0341 43 20 44
Faxnummer 0341 43 11 74
E-mail harderwijk@adw-accountants.nl
Adres Oosteinde 13, Postbus 412
  3840 AK Harderwijk
KvK 39054635
 

ADW Accountants Zeewolde

Telefoonnummer 036 522 22 88
Faxnummer 036 522 55 20
E-mail zeewolde@adw-accountants.nl
Adres Planetenveld 25, Postbus 217
  3890 AE Zeewolde
KvK 39073341
 

ADW Accountants Nijkerk

Telefoonnummer 033 245 11 00
Faxnummer 033-246 22 30
E-mail nijkerk@adw-accountants.nl
Adres Melkrijder 19, Postbus 1113
  3860 BC Nijkerk
KvK 39073341